现场述 当场评 加压力 添动力
“一把手”交出“党建答卷”
“要聚焦基层党建，与开展党史学习教育紧密结合起来，进一步压实管党治党政治责任……”3月16日，在省委北院二楼会议室，2020年度党委(党组)书记抓基层党建工作述职评议会议正在举行。21位“一把手”就履行基层党建工作先后述职，向省委递交“党建答卷”。
当面述职、精准点评、现场测评。从上午9：00到下午5：30，这场“考试”整整持续了一天。
“今年是‘十四五’开局之年，也是建设现代化河南的起步之年，省委召开此次会议十分重要。”平顶山市委书记周斌说，会上，大家开诚布公直面问题、自我“揭短”寻找差距，总结了经验，反思了问题，也传导了压力。
“组织开展‘万名党员进党校’，培训基层党员9.6万名”“开展‘双联双创’，702个单位与390个社区开展共建活动近万次”“统筹基层各领域党建提质扩面，5500余家非公企业新建党组织”……“一把手”的述职用数据说话，高度“浓缩”，“干货”十足。
述职的含金量还表现在敢于自我“揭短”上。“党组织对新兴青年群体的政治吸纳、政治引领做得还不到位”“有的党组织抓基层党建责任压力层层递减，存在‘上热、中温、下冷’现象”“聚焦乡村振兴新任务新要求培训的力度不够”……书记们聚焦难点痛点，不回避不掩饰。
今年的现场述职特别增加了省直部门、省管企业和省管高校的代表，这也是传导压力的有益探索。
“我是第一次参加这样的述职评议会，收获很大，感触颇深。”郑州大学党委书记宋争辉难掩激动，“我们将以此次会议为契机，以党的政治建设为统领，聚焦基层党建，扎实开展好党史学习教育，充分发挥各级党组织的政治功能和组织力，持续以党建高质量引领一流大学发展高质量。”
首次参会的河南投资集团党委书记、董事长刘新勇说，“领导的点评直击问题、点到‘穴位’，为我们做好基层党建工作指明了方向。”
村级集体经济较为薄弱，要提升基层干部党建水平，增强造血功能;城市基层党建历史欠账较多，要健全多级联动共建共治的格局;抓基本保障的力度不够大，要进一步改善基层条件，让党组织有资源、有能力更好地服务群众……一个个问题摆上台，一条条措施提出来，针对基层党建工作存在的问题，省委领导既压任务又教方法。南阳市委书记张文深表示，学习经验，扬长补短，南阳利用支书“大比武”提升了基层干部素质，通过实施全域党建增强了党组织战斗力，下一步将认真总结探索全域党建的实践经验，下大力气补齐城市社区、“两新”组织党建短板，推进基层党建高质量发展。
正如张文深所言，述职评议会已成为总结经验、反思问题、共同提高的重要平台。“一把手”都很珍惜此次机会，纷纷表示，要进一步把责任扛在肩上、放在心上，时刻秉持“赶考”心态，深入实施“强基固本”三年行动计划，推动基层党建工作再上新台阶。
基层党建工作抓得牢不牢?党风廉政建设责任制落得实不实?意识形态工作责任制落实得怎么样?3张测评表逐一发给了参会人员，大家对述职的“一把手”进行了认真测评。以评促述，以考促干，加强基层党建，夯实基层基础，述职只是开始，“考试”永远在路上……
