《祖国》记者杨静 为进一步提高广大干部职工的廉洁自律意识，积极营造廉洁勤勉的干事创业氛围，国能煤炭经营分公司肃宁办事处着眼工作实际，培育廉洁从业理念，增强渗透力，全力推进廉洁文化建设。
办事处坚持教育浸润人心，引导广大党员干部敬廉、崇廉、守廉。结合党史学习教育大力开展警示教育，收看系统内案件，以“身边案”警示“身边人”，提醒广大党员干部严格落实中央八项规定精神，严守纪律要求，讲授《严守党的纪律规矩，争做合格共产党员》专题党课，筑牢思想防线。
同时，用足用好新媒体阵地，以干部职工喜闻乐见的方式发布廉洁小故事，使党员干部在潜移默化中受到教育。在重大节日等关键节点，通过发布廉洁自律提醒的通知和开展廉洁提醒谈话活动，教育和引导广大党员干部始终保持“不想腐、不能腐、不敢腐”的自觉和定力，坚决杜绝违规违纪问题的发生。
紧盯“一岗双责”落实、作风建设以及巡察问题整改等重要环节，持续推进“廉洁文化进岗位”建设。每月针对调运和后勤管理等重点工作岗位开展党风廉政风险提示和监督检查，不断将职业道德和行为规范准则等文化理念下沉到每个员工岗位职责中。构建网络平台，将廉洁文化与办公自动化相融合，设立了网络举报邮箱，充分发挥好职工群众的监督作用，不断传导压力，营造办事处风清气正的良好政治生态环境。
（责任编辑：赵娜）
