《祖国》消息 近日，据上饶市城管执法局负责人介绍，为进一步加强城管系统党员的党员意识，转变全体干部职工的工作作风，市城管执法局结合“两学一做”学习教育和“强基础、转作风、树形象”专项行动，在全局开展“五查五看”专项活动，着力打造一支管理精细化、执法规范化、服务人性化的城管队伍。
“五查五看”专项活动力求通过个人自查自纠、多渠道收集线索、局纪检集中排查问责以及整改提高五个阶段，着力解决城管干部职工在理想信念、纪律规矩、工作态度、工作作风和责任担当等方面存在的突出问题，进一步增强城管干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，坚持为人民管理城市的理念，着力提高全市城市管理队伍政治素质和业务水平，大力转变工作作风，树立城管队伍新形象，为实现我市城市管理工作“一年见成效、两年大变样、三年创品牌”打造“全省一流、全国先进”城市环境的目标提供坚强有力的保障。
“五查五看”专项活动为期3个多月，从9月中旬开始12月底结束。目前，全局上下对照活动实施方案，积极开展个人自查自纠，从“理想信念、纪律规矩、工作态度、工作作风、责任担当”五个方面进行深入查摆。局属各单位、机关各科室召开评议会议对对查摆出的问题，深刻剖析原因，制定措施，限时整改；对苗头性、倾向性问题，及时开展教育提醒，使咬耳扯袖、红脸出汗成为常态。与此同时，我们还畅通举报渠道，向社会公布举报投诉电话、电子信箱等方式，开门纳谏。局纪检部门对群众意见集中、反映强烈的单位为重点，组织人员开展明查暗访，发现问题线索。
下步，针对查摆出来的问题以及问题的整改情况，将秉着坚持教育和惩戒并重的原则进行严肃问责：情节较轻、影响较小、不构成违纪违法的，要批评教育、诫勉谈话，限期改正；对情节严重、影响较坏、屡教不改的，要按照相关规定处理。局属各单位与个人以问题导向，建立“负面清单”，制定整改措施，倒排时间，及时整改并进行经验总结，进一步加强制度机制建设，堵塞漏洞，源头治理，在党员教育管理上寻找新方法，在规范权力运行上探索新举措，在干部激励保障和容错纠错上寻求新思路，实现工作作风大转变，汇聚成城管工作新特色。(杨发水）
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