自“学标杆、找差距”主题实践活动开展以来，哈尔滨市公安局将其作为学习宣传贯彻党的二十大精神的重要载体，制定下发了《全市公安机关关于在巩固提升阶段开展“学标杆、找差距”活动的实施方案》，并召开市局党委（扩大）会议，对深入开展活动作出全面部署，以新时代“枫桥经验”为指引，通过“五比五看”，精准查找差距不足，促进工作水平提升，推动工作高质量发展。
比政策要求 看最新理念
以“学标杆、找差距”主题实践活动为契机，深入学习领会新时代“枫桥经验”的内涵要义，坚持用新发展理念武装头脑、指导实践、推动工作。对标新时代“枫桥经验”，重点在冰城公安发展理念、发展战略和发展格局等方面查摆差距，进一步理清提升公安工作质效的思路、办法和路径。
比工作视野 看最大格局
对照新时代“枫桥经验”，从全局视野理解把握涉及全市公安工作的重大战略、政策落实、工作谋划、打击防范、矛盾排查、科技强警、队伍建设等方面查摆差距、开拓视野、提升格局。
比发展动力 看最强劲头
深入查摆在推动公安工作方面存在的动力不足等问题，扎实做好发展的各项工作，牢固树立“马上就办”的责任意识，严防“过关”和“对付”思想，始终以持之以恒、一抓到底的劲头推动工作落实落靠，对标新时代“枫桥经验”，重点在爱岗敬业、担当负责、狠抓落实方面查摆差距，进一步提振工作精气神。
比工作环境 看最佳服务
站在全省全方位振兴的高度谋划工作，为经济和社会发展提供坚强保证，对标新时代“枫桥经验”，重点在服务意识、服务水平和服务质量等方面查摆差距，积极寻找解决的路径和办法。
比纪律规矩 看最优作风
以“能力作风建设年”活动为契机，严守党的纪律和规矩，认真遵循党的工作规则、纪律要求和行为准则，自觉按党性原则办事、按法律规范办事、按制度程序办事，履行好岗位职责，对标新时代“枫桥经验”，重点在规矩意识、工作纪律和能力水平方面查摆差距，推动作风持续好转。
同时，全局各单位按照职能和特点，已自行选定比学对象，通过实地调研、线上线下交流研讨等方式，全面开展比学赶超，不断将“学标杆、找差距”主题实践活动成果转化为服务群众、提升公安工作质效的推动力，在全警中形成比学赶超的良好氛围，进一步激发学的动力、调动赶的热情、树立超的信心，锚定优势目标，争创一流业绩。（耿兴徐 石磊）
责任编辑：汪雪
