为进一步加强基层社会治理能力，努力把矛盾化解在基层、化解在萌芽状态。新疆生产建设兵团第六师五家渠垦区公安局枣园派出所坚持预防为主、化解为先的工作原则，通过“三项举措”实现“三个提升”，全面做好矛盾纠纷排查化解工作，坚决维护辖区社会稳定。
重点走访：全面摸排提升矛盾纠纷“排查力”
积极落实每周与团场平安法制办、司法所、社区书记联系见面制度，采取挂账销号、分组实施的方式对矛盾纠纷逐一进行化解，坚决防止矛盾纠纷“调而不和”“遇事复发”，真正做到使矛盾双方“握手言和，重归于好”，共同推进共建共治水平。
聚焦宣教：巩固成效提升矛盾纠纷“引导力”
利用警民恳谈会、法制宣讲等活动，深入开展法律法规知识宣传，进一步提高群众懂法、守法和用法律维权的意识，正确引导群众运用法律武器，通过合法途径表达诉求，解决各类矛盾纠纷，最大限度减少“民转治、民转刑、小转群”等案件的发生。截至目前，开展宣传讲座18次，发放各类宣传资料3000余份。
第六师五家渠垦区公安局枣园派出所将持续以“矛盾不上交 、平安不出事、服务不缺位”为目标，努力推动矛盾纠纷源头预防、多元化解，以实际行动解民忧、纾民困、暖民心，积极为居民营造安全稳定的法治环境， 全力打造共建共治共享的基层治理新格局。（刘文晶 何苗苗）
责任编辑：汪雪
